Ces dernières années, un paysage d’affaires s’est forgé dans lequel les technologies et la numérisation sont essentielles au progrès des futurs professionnels, où les experts formés et les talents numériques maîtrisant des méthodes et des outils de travail innovants seront les plus demandés et les plus compétitifs. Cependant, le déficit de travailleurs dans le domaine technologique est une situation en Amérique latine dont aucun pays ne semble épargné, par exemple, en Colombie, selon le ministère des Technologies de l’information et de la communication, d’ici 2025, il y aura une déficit de 200 000 travailleurs, soit le pourcentage le plus élevé des dix dernières années. L’entité souligne également que 70% des entreprises colombiennes ont des difficultés à pourvoir des postes dans leurs départements technologiques.
La situation a été motivée par la croissance économique de la région liée aux industries technologiques où les pays qui ont le plus progressé sont le Chili avec 45%, le Mexique avec 42%, l’Argentine avec 41% et la Colombie avec 34%. Au niveau régional, selon le cabinet spécialisé IDC, le sous-continent a progressé de 8,5% sur le marché des technologies de l’information en 2021 et en 2022 il atteindrait 9,4%.
Pour l’enseignant du master en cybersécurité de la Université internationale de Valence (VIU), Concepción Cordón, actuellement les professions axées sur les nouvelles technologies sont essentielles dans toute organisation, c’est pourquoi il est devenu essentiel dans l’académie de renforcer le portefeuille de carrières avec ces compétences. « VIU propose une large gamme de diplômes axés sur les nouvelles technologies, tels que le Master en Big Data et Data Science, le Master en Cybersécurité, le Master en Intelligence Artificielle, le Master en Internet des Objets, entre autres. Tous très axés sur les objectifs croissants des professionnels du marché du travail, avec des plans d’études qui reflètent les besoins du marché et avec des professionnels actifs qui collaborent à l’enseignement, aux master classes, aux séminaires et aux laboratoires.”.
De même, l’expert VIU souligne quels sont les diplômes avec les meilleurs résultats en matière de placement, sur la base du processus de transformation numérique et d’automatisation des activités dans les matières STEM (Science, Technologie, ingénierie et Mathématiques) et le rapport du cabinet de conseil Page Personnel.
Les 3 métiers les plus demandés sont :
- Ingénieurs : Les diplômés en génie sont très demandés et ont un bon salaire. La demande du marché est bien supérieure à l’offre.
- Techniciens système ou informatique : Les progrès de la technologie, le développement d’Internet et des réseaux sociaux ont permis l’émergence de ces professionnels. Son développement et sa croissance devraient se poursuivre dans le temps.
- Spécialistes du marketing ou du marketing: la demande pour ces professionnels de travailler à la fois hors ligne et en ligne est croissante.
Selon un rapport de InfoEmplois, le secteur informatique est le plus stable de la dernière décennie et celui avec le moins de concurrence pour les postes, rejoignant le top 20 des secteurs avec les meilleures opportunités, compte tenu des inscriptions par poste vacant. De même, il est évident que la rémunération économique de ces carrières est de 35 737 dollars américains par an, ce qui est supérieur à la moyenne des autres professions dans le monde.
Enfin, Cordón a expliqué que, bien que les hommes soient plus intéressés par les carrières technologiques, il y a une présence significative de femmes dans ces diplômes, atteignant 35% de participation par rapport aux années précédentes. « Le profil le plus courant est celui des professionnels qui cherchent à approfondir leurs connaissances ou à progresser en milieu de travail par des études de maîtrise, compte tenu de la compatibilité des horaires et de la méthodologie offerte par VIU avec les horaires de travail et les affectations habituelles. Bien que peu répandu, le profil plus jeune, fraîchement diplômé, qui cherche à se spécialiser pour améliorer ses attentes professionnelles, est de plus en plus présent ».
