L'incorporation des technologies numériques dans l'univers de travail, en particulier l'intelligence artificielle (IA) et l'apprentissage automatique, révolutionne le monde des affaires et la société. Une transformation numérique qui pourrait ajouter environ 282 000 millions d'euros à l'économie espagnole d'ici 2030, selon une étude récente du consultant Strand Partners pour Amazon Web Services (AWS). Cependant, plus de 30% des entreprises espagnoles ont du mal à trouver du personnel avec ces compétences techniques spécifiques, selon le même rapport.
Les compétences les plus requises incluent la cybersécurité, générative du cloud, mais les entreprises prennent près de six mois pour trouver des candidats qui les rencontrent. Cela se traduit par une augmentation des coûts et le retard de l'adoption de la technologie à son modèle commercial. Comment résoudre collectivement cette dynamique?
Foster Vocations STEM
Pour faire progresser la professionnalisation technologique et réduire l'écart des compétences numériques en Espagne, des entreprises comme Amazon parient sur une stratégie axée sur la formation dès le plus jeune âge. La société a signé un accord de collaboration avec le ministère de l'Éducation, de la formation professionnelle et des sports pour aider à réduire l'écart des compétences numériques et à promouvoir l'éducation STEM (science, technologie, ingénierie et mathématiques, pour son acronyme en anglais) en Espagne. L'engagement d'Amazon vise à soutenir les jeunes entre 11 et 25 ans. « Il s'agit de fournir des connaissances et des outils spécifiques pour dominer les disciplines STEM et développer les fondements technologiques nécessaires pour faciliter la recherche de talents par les entreprises espagnoles », a déclaré Ruth Díaz, vice-présidente et directrice générale d'Amazon pour l'Espagne et le Portugal.
Il s'agit de fournir des connaissances STEM et de développer les fondements technologiques nécessaires pour faciliter la recherche de talents par les entreprises espagnoles
Ruth Díaz, vice-présidente et directrice générale d'Amazon pour l'Espagne et le Portugal
Les formations sont développées dans les instituts, les écoles de formation professionnelle, les universités et d'autres établissements d'enseignement supérieur. Au total, Amazon s'est engagé à guider un demi-million d'étudiants en compétences numériques en Espagne d'ici 2027.
L'un des programmes inclus dans cet engagement est Amazon Future Engineer (AFE). Cette initiative, destinée aux élèves primaires, secondaires et du secondaire, donne accès à l'enseignement informatique grâce à des collaborations avec des organisations éducatives telles que Code.org E YMCA, ainsi que des administrations locales, pour atteindre différents profils académiques et situations socio-économiques.
« Notre participation au programme AFE nous permet de faire une autre étape dans l'engagement envers l'alphabétisation numérique des enfants et des jeunes », explique Bernardo Garrido, responsable des alliances avec les entreprises du YMCA, une association qui poursuit le développement intégral de l'enfance et des jeunes. Garrido célèbre la réception du programme chez les étudiants et met en évidence sa demande. « Cela les défie et les stimule à développer des compétences qui seront la clé de votre avenir », ajoute-t-il.
Pour sa part, Code.org est une ONG qui favorise l'apprentissage informatique dans le monde entier. Comme l'explique Fran García del Pozo, il est responsable en Espagne, de consolider l'informatique dans le système éducatif espagnol, il est important de comprendre l'état actuel de l'enseignement dans les écoles, qui varie en fonction de chaque communauté autonome. De l'organisation de formation, ils croient qu'il est essentiel de former des enseignants et, avec Amazon, ils développent ces programmes qui parviennent à leur fournir les compétences nécessaires pour inspirer et guider leurs élèves dans le monde numérique.
« L'objectif principal de la formation à un âge précoce dans la technologie et les compétences numériques est, sans aucun doute, de créer des opportunités et de favoriser l'employabilité future des générations qui sont actuellement en âge de s'adapter afin qu'elles puissent rivaliser sur des termes égaux », explique García del Pozo. « Les enseignants sont les vrais catalyseurs du changement éducatif. La transformation du système ne sera possible que si nous responsabilisons nos enseignants avec les bons outils », ajoute-t-il.
Talent féminine et synergies commerciales
Une autre façon de soutenir le développement technologique d'un pays est la création de bourses et de programmes d'insertion du travail. Par exemple, Amazon propose aux étudiants des universités STEM le programme de bourses Amazon Women in Innovation Bursaires, qui leur permet de faire face économiquement à leurs études et de croire en leur propre talent. « En plus d'aider à la partie économique, cette bourse sert à motiver et à visiter les femmes qui étudient les races STEM, car à plusieurs reprises, nous sommes minoritaires », explique Andrea, bénéficiaire de la bourse de l'Université polytechnique de Catalogne.
L'Espagne a tous les ingrédients pour être un leader mondial de l'IA: l'infrastructure de classe mondiale, un excellent emplacement, des startups talentueuses et des marques internationales et nationales établies
Suzana Curic, directrice générale d'AWS pour l'Espagne et le Portugal
Pour répondre aux demandes de l'industrie et aider à réduire l'écart des compétences numériques, la société considère la collaboration publique-privée essentielle. Pour cette raison, AWS a lancé en 2023 The AWS Spain Tech Alliance, une coalition de plus de 50 entreprises, partenaires et clients d'AWS, d'agences gouvernementales et de plus de 600 établissements d'enseignement, qui travaillent pour doter les étudiants des connaissances technologiques les plus demandées. Cette initiative ambitieuse est basée sur plusieurs programmes: AWS Academy, destiné aux établissements d'enseignement supérieur qui préparent les étudiants aux certifications et aux carrières du cloud reconnues par l'industrie; AWS éduque, pour les étudiants qui cherchent à se renseigner sur les technologies du cloud computing à leur propre rythme, et AWS Deeprace, qui enseigne aux étudiants à utiliser l'IA et l'apprentissage automatique (l'une de leurs succursales) avec un simulateur de carrière basé sur AWS Cloud, avec la possibilité de concurrencer mondialement avec des étudiants d'autres pays.
« L'Espagne a tous les ingrédients pour être un leader de l'IA: les infrastructures de classe mondiale, très bien situées, des marques internationales et nationales talentueuses», conclut Suzana Curic, directrice générale d'AWS pour l'Espagne et le Portugal. « Nous aidons ce pays à développer son talent numérique. »
