Le marché du travail est-il préparé pour la retraite de masse? L'ère du relais «babyboom» arrive

La retraite massive de ceux nés pendant le «va tester la capacité du pays à couvrir des millions de postes vacants dans les années à venir.

Deux données pour comprendre ce phénomène:

  • Selon un rapport de l'Observatoire du Sepe, 80% du nouvel emploi qui est considéré dans la prochaine décennie ne servira qu'à remplacer ceux qui prendront leur retraite.
  • Et, selon l'INE, plus de 5,3 millions de travailleurs de 55 ans ou plus se retireront au cours de la prochaine décennie.

Y a-t-il assez de jeunes pour couvrir les postes vacants? Non. Pour trois personnes qui prennent leur retraite, une seule sera intégrée au marché du travail.

  • Cela laisserait une lacune de 3,5 millions de travailleurs que l'Espagne doit couvrir.
  • Les secteurs les plus touchés sont la santé, l'éducation et l'administration.

Comment l'Espagne peut-elle éviter l'effondrement du travail?

  • Avec l'arrivée de 4,6 millions d'immigrants entre 2026 et 2035 (dont 2,5 millions chercheront un emploi).
  • Et l'augmentation de l'activité de travail des femmes, des personnes handicapées et des professionnels supérieurs (plus de 50 ans).
  • Le gouvernement a réactivé les négociations sur la retraite flexible, une formule qui permettrait aux personnes déjà retirées en partie de travailler.

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